_
Що таке скринінг?
Скринінг - це процес, що використовується для визначення кваліфікації претендента та його потенційної відповідності посади, на яку він подав заяву.
_
Найважливіші елементи скринінгу
Процес скринінгу може включати різні елементи:
- складання спеціальних питань для відбору на роботу
- тестування перед прийомом на роботу з використанням когнітивних, поведінкових та/або заснованих на навичках оцінок
- співбесіда з кандидатами, включаючи телефонні дзвінки, відеоінтерв'ю та особисті співбесіди
- перевірка анкетних даних
_
Переваги, які Ваша компанія отримає завдяки скринінгу
- Зростання якості найнятих спеціалістів
- Підвищення рівня безпеки та захисту
- Зниження ризику найняти зовсім невідповідних співробітників
- Істотне зменшення рівня витрат, пов'язаних із наймом поганих працівників
- Значне падіння плинності кадрів
- Зменшення випадків підриву нормальної робочої атмосфери у колективі
Потрібний скринінг? Довірте професіоналам!
_
Ми з радістю полегшимо вам життя і виконаємо всю роботу.
Натисніть кнопку нижче - і ми зв'яжемося з вами!